“Xây dựng thể chế để tạo thị trường lao động đồng bộ, hiện đại, hiệu quả. Đây là quan điểm xuyên suốt trong nhiệm kỳ tới của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội”, Bộ...

Dưới đây là những quy định tiêu biểu tại Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ 01/01/2021 mà trong thực tế người lao động cần nắm rõ để bảo vệ quyền lợi...

Các chuyên gia cho rằng gói cứu trợ mà ông Biden đề xuất có thể thúc đẩy triển vọng phục hồi kinh tế. Tuy nhiên, việc phục hồi phụ thuộc nhiều vào diễn biến dịch bệnh...

Kế hoạch 5 năm tới và phấn đấu đến năm 2030, mục tiêu tăng năng suất lao động bình quân trên 7,5%/năm; góp phần đạt mục tiêu đóng góp của khoa học công nghệ thông qua...

Theo Thông báo số 1/TB-VPCP của Văn phòng Chính phủ, trong thời gian tới, Chính phủ phối hợp cùng với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát triển thị trường lao động, hướng...

Tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 15/2/2021, Chính phủ đã có quy định mới về trường hợp chuyên gia là người lao động nước ngoài tại Việt Nam...

Bộ luật Lao động 2019 không chỉ có quy định liên quan đến 20 triệu người có quan hệ lao động, mà còn mở rộng một số quy định, áp dụng cho toàn bộ lực lượng lao động...

Không chỉ tạo lập khung khổ pháp lý mới, hiện đại nhằm xây dựng QHLĐ hài hòa, ổn định và tiến bộ thông qua đối thoại, thương lượng tập thể, Bộ luật Lao động có hiệu lực...

Căn cứ vào tính chất công việc và điều kiện sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động và người lao động thỏa thuận hình thức trả lương theo thời gian, theo sản phẩm hoặc...

Từ 1/2/2021, người lao động tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng từ 5 ngày làm việc liên tục trở lên sẽ không được trợ cấp thôi việc.

HCL Technologies Ltd (HCL) - công ty công nghệ hàng đầu thế giới mới đây công bố đầu tư vào thị trường Việt Nam. Để đánh dấu sự hiện diện của mình, HCL đặt mục tiêu thúc đẩy việc...

Do lao động Việt Nam đến hơn 60% là lao động phi chính thức, khả năng cập nhật quy định của pháp luật còn hạn chế, trong khi các hình thức tuyên truyền pháp luật đến người dân...